Государственная инспекция труда напоминает!
- Подробности
- Создано 12.12.2018 16:34
Неформальная занятость – это неофициальная трудовая деятельность граждан, которая предполагает отсутствие юридического оформления трудовых отношений. Зачастую люди, не имеющие возможность официально трудоустроиться, соглашаются трудиться неофициально, чтобы иметь средства к существованию. Несмотря на общепринятый стереотип о том, что неофициальная трудовая деятельность приносит больший доход по сравнению с официальным трудоустройством, у работы без оформления есть как «плюсы», так и «минусы»:
Плюсы для работников | Минусы для работников |
Заработанные деньги полностью остаются у них |
Лишаются социальных прав и гарантий, предусмотренных законодательством, а именно: |
Гибкий график работы и возможность получить дополнительный доход |
1. Лишаются государственных гарантий в социальной сфере и реальной возможности из получения; |
В большинстве случаев потеря квалификации и профессиональных навыков | |
Увольнение без объяснения причин и выплат | |
Условия труда, продолжительность рабочего дня, не соответствующие нормам трудового законодательства | |
Не предусмотренные договором обязанности | |
Работая неофициально, Вы нарушаете законодательство РФ |
Граждане, которые соглашаются на «неофициальное» трудоустройство, должны помнить, что тем самым нарушают законодательство РФ. В связи с тем, что осуществление их деятельности скрыто от официальных властей, граждане, трудящиеся неофициально, сами ставят себя в уязвимое положение, добровольно отказываясь от защиты государством своих трудовых прав.
Как, видите, у неформальной занятости больше минусов, чем плюсов, и здесь может только один вывод: право на труд, который каждый свободно выбирает и на который свободно соглашается, выбирая профессию и род деятельности, должен быть легализован. ПОМНИТЕ: только официальное трудоустройство гарантирует защиту Ваших трудовых прав и свобод.
Государственная инспекция труда
в Саратовской области